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youCcom 2018-12-06T12:00:13+00:00

youCcom.
Gesundheitsmanagement, Konfliktmanagement und Potenzialmanagement

Menschen sind Ihr zentraler strategischer Erfolgsfaktor. Wir sind Ihr zentraler strategischer Partner. youCcom – das professionelle Dienstleistungs- und Produktsystem im nachhaltigen betrieblichen Gesundheitsmanagement, Konfliktmanagement und Potenzialmanagement.

Als einziger Anbieter bildet youCcom die komplette Wertkette der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung (GBpsych) ab.

Gesundheitsmanagement, Konfliktmanagement und Potenzialmanagement

Sie. Wir.
Das 360°System

youCcom

Gesundheitsmanagement, Konfliktmanagement, Potenzialmanagement
Gesundheitsmanagement, Konfliktmanagement und Potenzialmanagement
Deutschlandweit unterstützen wir Sie durch unsere
  • Beratung & Prozessbegleitung
  • Analyse-, Monitoring- & Controlling-Tools
  • Trainings, Aus- & Weiterbildungen
bei der zukunftsorientierten Optimierung aller
Interaktions-, Kommunikations- & Entwicklungsprozesse auf
Organisations-, Team- & Individualebene.
Gesundheitsmanagement, Konfliktmanagement und Potenzialmanagement

Ihr Partner.
500, 20.000, 30.000, 1.000

Vertrauen Sie einfach das Know-how von mehr als 500 Jahren täglicher Praxiserfahrung. Nutzen Sie das gesammelte Wissen aus mehr als 20.000 Projekten – vom privaten Einzelcoaching, über die Mediation im Dax-Konzern, GBpsych-Projekten, bis zur Einführung von Gesundheits-, Konflikt– & Potenzialmanagement-Systemen – sowie die beste wissenschaftliche Begleitung. Profitieren Sie von der Kompetenz aus der Schulung von über 30.000 Personen. Wir haben Personalverantwortung für über 1.000 Mitarbeiter getragen und sind in Ihren Themen als Entscheider zu Hause.

Ihre Experten.
Unsere Fachartikel

Ihr Gewinn.
Qualität, die sich rechnet

Wir sind offizieller Partner der Offensive Mittelstand. Unsere Aus- und Weiterbildungen im Bereich GBpsych sind u.a. anerkannt durch den VDSI – Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit. Wir sind Urheber des IHK-Zertifikatslehrganges zum Thema und arbeiten auf Basis unserer wissenschaftlich validierten und evidenzbasierten Tools. Unter Nutzung der unternehmensWert:Mensch-Förderprogramme begleiten wir Sie mit 20 autorisierten Prozessberatern sowie Beratern der Initiative neue Qualität der Arbeit fundiert in die Zukunft. Den unternehmerischen und betriebswirtschaftlichen Mehrwert unserer Arbeit belegen wir durch den Einsatz von Monitoring- und Controlling-Werkzeugen.

Ihr Vertrauen.
Unser Know-how

Ihre Vorteile.
Unsere Kernkompetenzen

Der Unternehmensstandort Deutschland zeichnet sich durch seine wissensintensiven Produkte und Dienstleistungen aus. Ihre Mitarbeiter sind Ihr zentraler Erfolgsfaktor. Wir beraten und begleiten Sie wirksam und zielorientiert insbesondere bei der

  • Steigerung der Arbeitgeberattraktivität im Kampf um Talente, Fachkräfte und Know-How-Träger
  • Steigerung der Mitarbeiter-Bindung, -Motivation und -Leistungsfähigkeit
  • Senkung der Prozesskosten durch optimale Abläufe sowie eine effiziente Zusammenarbeit
  • Reduzierung von Krankheitstagen bzw. Fehlzeiten sowie der Mitarbeiterfluktuation
  • Schaffung bester Bedingungen durch Optimierung der Konfliktkompetenz Ihrer Organisation
  • Ertragsteigerung durch die Förderung von Potenzialen, Wissen und Können auf allen Ebenen
  • Implementierung starker Führungskräfte und Teams sowie einer begeisternden Personalarbeit
  • Schaffung einer fundierten Entscheidungsbasis durch moderne Monitoring und Controlling Tools
  • nachhaltigen positiven Gestaltung der Geschäftsbeziehungen mit u.a. Kunden, Lieferanten, Partnern.

Ihr Wissen.
Veranstaltungen!

Über 100 Veranstaltungen zum Thema Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung:

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Zahlreiche Veranstaltungen zu den Themen Konfliktmanagement, Baumediation, u.v.a.:

Jetzt anmelden!

Ihre Informationen.
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Ihr Vorsprung.
Unsere Erfahrung

In einem Unternehmen vereint, zentral gesteuert, effektiv administriert und bedarfsgerecht orchestriert bieten wir Ihnen das größte Expertenteam Deutschlands. Nutzen Sie Erfahrungswerte unseres Teams aus Maßnahmen für bspw. Commerzbank, ING-DiBa, SAP, Telefónica O2, EADS, MAN, Deutsche Telekom AG, Barmer GEK, ver.di, Müller sowie zahlreichen namhaften Mittelständlern und bspw. Kliniken.

Ein 100%iger Professionalisierungsgrad, Best-Practice-Standards, interdisziplinäre Teams, ein gemeinsamer Wissenspool und ständiger fachlicher Austausch zeichnen uns aus. Wir bieten Ihnen einen umfassenden Wissenstransfer in den Bereichen Training, Aus- und Weiterbildung, die besten Tools und wissenschaftlich validierte Lösungen. Professoren verschiedener Hochschulen sind Teil des Teams. Sie begleiten Sie handlungsorientiert mit hohem Praxisbezug.

Ihr Team.
Management

Gesundheitssmanagement, Konfliktmanagement und Potenzialmanagement

Sicherheit und Transparenz.
Lösungen aus einer Hand

Wir gewährleisten maximale Qualitäts-, Planungs-, Termin- und Kosten-Sicherheit sowie Transparenz. Wir ergänzen Ihre bestehenden Funktionen, Strukturen und Instrumente – schaffen so Rollenklarheit und klar definierte Schnittstellen und ermöglichen eine einfache Koordination. Sie müssen keine eigene Infrastruktur vorhalten, rufen Leistungen nach Bedarf ab, entlasten firmeninterne Ressourcen und setzen Kapazitäten frei.

„Gemeinsam. Nachhaltig. Erfolgreich. Nachhaltiges Gesundheitsmanagement, Konfliktmanagement und Potenzialmanagement. Unternehmertum heißt Chancen zu identifizieren, sie zu ergreifen und umzusetzen. Steigern Sie Ihren Unternehmenswert. Sichern Sie Ihre Marktposition und bauen Sie sie aus. Bestimmen Sie die Entwicklung. Schaffen Sie eine breite Basis verantwortlich handelnder Menschen, die an der Gestaltung Ihrer Organisation mitwirken wollen und können.

Unternehmen sind lebendige und soziale, d.h. durch Menschen gestaltete Systeme. Sie werden durch eben diese Menschen und ihre Interessenslagen, Positionen, Zielsetzungen sowie Bedürfnisse geprägt. Menschen und Unternehmen beeinflussen sich wechselseitig. Der gemeinsame Erfolg basiert auf der optimalen Gestaltung dieser Austauschbeziehung.

Im Außenverhältnis wird ein Unternehmen definiert durch seine Beziehungen zu unter anderem Kunden, Lieferanten, Partnerunternehmen, Konkurrenten und Verbänden, d.h. anderen hochkomplexen sozialen Systemen mit eigenen persönlichen, wirtschaftlichen und strategischen Interessen.

youCcom Gesundheitsmanagement, Konfliktmanagement und Potenzialmanagement zielt auf die zukunftsorientierte Optimierung dieser Interaktions-, Kommunikations- und Entwicklungsprozesse im Sinne einer konstruktiven und effizienten Zusammenarbeit und wertschätzenden Unternehmenskultur.

Wir betrachten Unternehmen ganzheitlich und begleiten sie bedarfsgerecht. Unser Leistungsspektrum, unsere maßgeschneiderten und modularen Angebote spiegeln dies wider.“ Karsten Steffgen, Geschäftsführer, youCcom