Ulm. Berufsbegleitende Mediationsausbildung – online – entsprechend den inhaltlichen Vorgaben zum Zertifizierten Mediator nach dem Mediationsgesetz 

Ziel und Inhalte der Online-Ausbildung zum Mediator

Die berufsbegleitende Mediationsausbildung erfüllt sowohl inhaltlich als auch vom zeitlichen Umfang die Voraussetzungen der Zertifizierungsverordnung zum Mediationsgesetz wird aber als Online-Veranstaltung angeboten. 
Durch die berufspraktische Zusatzqualifikation und Weiterbildung werden Sie befähigt, haupt- und nebenberuflich sowie ehrenamtlich Mediation anzubieten. 

Wichtiger Hinweis zum Thema Zertifizierter Mediator

In der berufsbegleitenden Mediationsausbildung vermitteln wir die vorgeschriebenen Inhalte der Zertifizierungsverordnung zum Mediationsgesetz. Auch der zeitliche Umfang entspricht diesen Vorgaben. Zertifizierter Mediator gemäß § MediationsG in Verbindung mit der Mediations-Zertifizierungsverordnung darf sich jedoch nur nennen, wenn die Ausbildungsinhalte, die genau vom Gesetzgeber festgelegt sind, in Präsenz stattfinden (§ 2 Zertifizierungsverordnung für Mediation).

Die von uns angebotene Online-Ausbildung ist vor allem auf Unternehmen und Organisationen und deren Bedürfnisse zugeschnitten. Innerbetriebliche Themen können jederzeit eingebracht und in kollegialer Umgebung reflektiert werden. Die Praxisbezogenheit schafft schnellstmögliche Anwendung im betrieblichen Alltag, bedeutet also einen zeitnahen Mehrwert.

Zertifizierter Mediator nach § 6 MediationsG i. V. m. ZertifizierungsVO für Mediatoren schafft hingegen ein geschütztes Berufsbild und bedarf der regelmäßigen Rezertifizierung. Interessant ist dies für eine angestrebte Selbstständigkeit als Mediator. Die Zertifizierungsverordnung von 2016 wird durch eine neue Verordnung zum 01.03.2024 abgelöst. Wesentliche Veränderungen sind die erhöhte Stundenzahl auf 130 Stunden und der Einreichung von fünf dokumentierten und supervidierten Fällen innerhalb von drei Jahren, um die Zertifizierung überhaupt zunächst zu erlangen. Die Rezertifizierung erfolgt nach Einbringung von vier weiteren Fällen innerhalb von zwei Jahren und ist ein wiederholender Prozess. Zudem bestehen regelmäßige nachzuweisende Fortbildungsverpflichtungen.

Die Berufsbezeichnung Mediator und auch die damit verbundenen Einsatzbereiche bleibt unberührt und unbegrenzt. Aus diesem Grund haben wir uns für den innerbetrieblichen Bereich, also mit der Zielgruppe Unternehmen und Organisationen für die berufsbegleitende Mediationsausbildung im Online Format entschieden.

In der berufsbegleitenden Mediationsausbildung, die sich an die Ausbildung Zertifizierter Mediator nach dem Mediationsgesetz anlehnt, steht das praktische Erlernen der Mediation anhand konkreter Fälle aus der Praxis im Vordergrund. Neben dem Handwerkszeug für die professionelle Begleitung von Mediationsprozessen in Unternehmen und Organisationen vermitteln wir Ihnen im Rahmen der Weiterbildung ebenfalls das erforderliche psychologische und juristische Know-how. 

Die Ausbildung ist interdisziplinär und für alle Mediationsfelder angelegt und thematisiert die wichtigsten Besonderheiten der unterschiedlichen Anwendungsfelder. 

Da die Ausbildung und Weiterbildung zahlreiche Elemente zur Persönlichkeitsentwicklung und Selbsterfahrung beinhaltet, wird auch die eigene Kommunikationskompetenz in Konflikten gestärkt. Die Ausbildung ist Teil des youCcom Konfliktmanagementsystems.

Format und Termine

Alle Veranstaltungen werden Online angeboten.

Die berufsbegleitende Mediationsausbildung beginnt am 15.01.2024 und endet am 25.06.2024.
Die Seminarzeiten sind jeweils von 9.00 Uhr – 17.00 Uhr in 7 Blöcken à 2 Tage

Die Termine

• 15./16.01.2024
• 19./20.02.2024
• 18./19.03.2024
• 15./16.04.2024
• 06./07.05.2024
• 03./04.06.2024
• 24./25.06.2024

Preis 4044 € zuzgl. MwSt.

Die Module und Inhalte

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Zielgruppen der berufsbegleitenden Ausbildung orientiert an den Richtlinien zertifizierter Mediator

Die berufsbegleitende Fortbildung vermittelt Wissen und Kompetenzen aus unterschiedlichen Disziplinen und richtet sich an Personen aus Herkunftsberufen, die mit Menschen arbeiten und in ihrer Tätigkeit stark auf erfolgreiche Kommunikationsprozesse angewiesen sind. In besonderer Weise sind diejenigen angesprochen, die sich für eine spannungsfreie Kommunikation und ein friedliches berufliches und privates Miteinander engagieren möchten.

Qualität der praxisorientierten Ausbildung

Die berufsbegleitende Weiterbildung vermittelt alle Inhalte der Zertifizierungsverordnung und ermöglicht durch einen hohen Praxisbezug zum innerbetrieblichen Alltag eine zeitnahe Anwendung des Erlernten.

Ihr Gewinn

Mediatoren haben Hochkonjunktur. Sie sind begehrte Experten. Die Teilnehmenden haben die Möglichkeit, für ihr berufliches Tätigkeitsfeld eine Zusatzkompetenz im Bereich mediativer Konfliktlösung zu erlangen.

Konflikte sind im beruflichen Umfeld an der Tagesordnung und enden zum Teil vor Gericht. Gerade bei komplexen Auseinandersetzungen, wenn schnell, einvernehmlich und kostengünstig eine Lösung gefunden werden soll, die eine zukünftige Zusammenarbeit weiterhin ermöglicht, bietet die Arbeit des Mediators die richtige Lösung. Die Mediation verhindert im Idealfall den Konflikt oder grenzt ihn ein. Im Konfliktfall erarbeiten die Parteien mit Hilfe des Mediators eine tragfähige Lösung.

Methoden

Modelle, Techniken, Beispiele und Übungen sind aufeinander abgestimmt. Die Module der berufsbegleitenden Ausbildung sind der Vorgabe Zertifizierter Mediator nach dem Mediationsgesetz entsprechend als Workshops gestaltet. Fallbeispiele werden gemeinsam mit der Gruppe diskutiert und ausgewertet. Rollenspiele, Übungen, Intervision und Supervision sind integrale Bestandteile der Ausbildung. Zum jedem Themenblock erhalten die Teilnehmer umfangreiche Arbeitsmaterialien.

Inhalte der berufsbegleitenden Ausbildung und Weiterbildung

Die Mediationsausbildung umfasst 120 Zeitstunden und folgt damit den Vorgaben des Mediationsgesetzes. Die Inhalte der Ausbildung richten sich ebenfalls nach den gesetzlichen Erfordernissen.